Ich begleite die Arbeit von LizzyNet schon eine ganze Weile, mal intensiver, mal als Zaungast. Intensiver haben wir in den Projekten MINTrelation und bei der Erstellung der MINTtoolbox zusammengearbeitet. Im Kern ging es dabei stets um die Bedingungen, die nötig sind, damit Frauen verstärkt Technikberufe ergreifen, und um die Unternehmen, damit sie Frauen auch dementsprechend einstellen.  Dabei konnte ich etliche Erfahrungen und Erkenntnisse aus der Geschlechterforschung, aus den Forschungen zu einem guten Diversitymanagement und nicht zu vergessen aus unseren Forschungen zum Betriebsklima einbringen.
Die Zusammenarbeit mit den Kolleginnen von LizzyNet war ausgesprochen bereichernd.
Das Team ist
- sehr kompetent und professionell in dem, was es tut,
- sehr organisiert, was insbesondere bei den Workshops von großem Vorteil war,
- stets freundlich, auch wenn es hoch herging,
- sehr aufgeschlossen im Umgang mit Wissenschaft und Praxis, konkret im Zusammenführen von unterschiedlichen Erfahrungen,
- und hat dabei stets das Ziel im Auge, gemeinsam Ideen zu entwickeln, auszuprobieren, zu überprüfen und ggf. zu ändern.
Ich kann nur sagen: Gut so! Weiter so!
Ich wünsche Euch noch ganz viele spannende Projekte. Die Themen liegen ja nach wie vor quasi auf der Straße. Es fehlt nur noch die finanzielle Unterstützung, und die wünsche ich Euch. Und vielleicht kommen wir dabei auch mal wieder enger zusammen ….